“不太清楚。”严志勤被苏醒突然冒出来的一句话问得一愣，“这个有什么影响吗？”

“肯定有影响，有些梧桐树的品种一到夏天就到处飘絮，皮肤过敏的出门都不敢出，哪怕皮肤不过敏，走在路上一不小心黏到头发上或者弄到鼻子里也不舒服。”苏醒左右看了看，树已经种下了，没有看到工作人员，“树的事情你跟市政沟通一下，如果是飘絮的树种就换一换，弄成银杏树，或者其他的行道树种。”

许多法国梧桐树种都有飘絮的毛病，一到四五月份飞的都是飘絮，小区门窗没关，落进屋里，烦不胜烦，而且这个树种对环卫工人来说也是麻烦事，不好扫，一起风，吹的到处都是。

很多事情拍脑袋决定就是有这点麻烦，不管做任何事都得要提前调研，不能够听领导一句话就马上去做，过后又是各种补救措施，拆东墙，补西墙，花费人力物力，重要的是浪费时间，一些事情一旦错过了时间后面会很麻烦。

“行吧，我会跟市政沟通一下，让他们将厂区门前的这一排梧桐树都换成银杏树。”严志勤点头。

商人赚的钱达到一定的量，能够做的事情非常多，普通人去跟市政说肯定不起作用，但是严志勤去跟他们说绝对能够行，没有什么复杂的原因，就因为二厂现在是明星企业，能够为财政非常大的助力。

江城新开设的这个厂区占地面积非常大，跟在鄂式的厂区一样，都得到了政府的鼎力支持，各种优惠政策能够享受的基本都享受了，不能够享受的也都尽量从中调解。

漂亮的大门，进去之后就有绿化带，柏油路面，明亮的厂房，离厂房较远一些的是宿舍楼。

“这已经是二厂第7个厂区，厂区的设计比较正规。”严志勤跟苏醒介绍，“刚开始没有考虑到的地方现在也都得到了改善，以前厂区内是没有厕所的，上厕所都要到厂区外才行，现在在厂区内有厕所，而且还有休息区，休息区里面有储物柜，员工的私人物品能够放到储物柜里，不仅如此，还有单独的换衣间，下雨或者是有些工作岗位需要换衣服，在换衣间里面能够更方便一些，另外就是在厂区边上还有医务间，平常工人受了伤或者出现其他一些问题在衣物间里面就能够帮着处理。”

任何管理制度不可能在一开始的时候就十全十美，都是摸着石头过河，二厂每隔一段时间会从外面请一些专业的管理人员过来培训，力求在管理方面更加正规，不过培训只是提高管理人员的思想境界，具体落实到实处还得根据实际情况来。

在厂区转了一圈，见了一些主要的管理层人员，苏醒就走了。

前后不过20来分钟，一些入场时间比较短的人还没了解到情况，苏醒和严志勤就出了厂。

“主任，刚才那个年轻人是谁，怎么我看严总陪在他身边，好像小弟一样，他难道比严总还要厉害？”一个才到厂里工作几个月的大学生问自己主任。

这个大学生武大毕业，在外地工作了一年，最近才跳槽到二厂，实习期都没结束。

有点本事，是基层管理人员，好好培养，将来肯定能有所作为。

“那是我们最大的老板。”主任笑着说，“好好干，不要总想着跳槽，在二厂干几年说不定能够分套房。”

面前这个大学生主任比较关注，手上的确有些本事，但心思有点浮躁。

“二厂能够分房？现在好多企业都不分房了吧，也不是好多企业，9999的企业都不分房了。”大学生觉得奇怪，看着主任，“对了，前段时间我听到一个消息，说是以前二厂的老员工都分了房，这是怎么回事？”

“没错，现在的确很多企业都不分房了，自由经济嘛，哪能够还像以前那样，什么都由企业，单位来管，从孩子出生到长大，结婚再到后面生老病死都由单位来负责，真要还是按照以