何凝有两个孩子，都是男孩。老大何哲玮去年工商管理ba毕业后，就到林氏企业工作，担任林氏企业老总林重之的助手。

林重之和何凝是多年好友，出身世家，林氏企业比海宁集团规模更大。何凝特意拜托好友林重之指导何哲玮学习公司经营管理方面的经验。

次子何哲瀚正在上大学，是计算机科学与技术专业。

何哲瀚曾经趁学校放假的时候到集团的计算机部门实习。因为工作，于诗言曾与他有过几次接触。

穿烟灰色亚麻西装的他，看见人会主动从座位上站起来，微笑问好。待人接物非常稳重，一点也没有轻佻的样子。没有恃着自己是集团老总幼子的身份，对员工颐指气使，可见本性纯良，没有被宠坏。开着一辆普普通通的汽车，一点儿也不招摇，由此可见家教是好的。

对于何凝，于诗言是佩服的。

何凝工作认真，对待下属不摆谱，没架子。员工犯错，对事不对人，不会有亲疏远近之别。把两个儿子教育的如此出色。

与何凝待在一起的时间越久，于诗言对何凝的敬佩之心就加深一层。

她发誓，她也要做到像何凝一样，低调，沉稳，大气。

于诗言向何凝请教，如何才能做个像他那样有修养有智慧有事业的人。

“要事业先得搞好学问，没有学问，如何有修养有智慧，如何办成大事。你若想做出成绩非得痛下苦功不可。”

“我读那么多书。”于诗言反驳。

“你每天看的诗呀，词呀，还有小说什么的怎么能成事？”何凝取笑她。

当年于父也总批评她每天看的都是闲书。

于诗言虚心聆听。

“十年苦学，十年苦干，再加上十足十的运气，才能成就一番事业。这世上大多数人从事的只是一份养家糊口的工作而已，哪里算得上事业？”

于诗言呆呆地听着。何凝第一次点拨她人生大道理，于诗言非常感动。

“诗言，有想法？我栽培你如何？”何凝看透她的心思。

于诗言胸口一热，信心满满地说“好！”

于诗言伸出手掌，与他对击一掌，双手握拳，自我激励，“give five！”

何凝“哈哈”笑，刮她的鼻子，“像个孩子”。

第二天，一纸调令，何凝把于诗言调到了总裁办。

何凝对她提出的第一个要求是，每日必读各类主流报纸的政经新闻，每晚必须要看政经类的新闻节目。

何凝说，通过新闻，可以从中了解国家经济发展的大方向，有助于为企业的经营发展制定决策。

于诗言变得很刻苦。每日从何凝办公室拿来大叠报纸，每一条政经新闻，细心研读，把分析结果写成文字交给何凝。何凝每天都看，详细指出她的失误。

于诗言也有觉得枯燥乏味，想偷懒的时候。每次她打开一本小说，开始一向宠她的何凝会严厉地批评她，“看闲书能当饭吃？”

于诗言讪讪地放下小说，拿起报纸阅读起来。

经过半年的理论培训，何凝特别批准于诗言例席集团中层领导的会议，做会议记录。

每次开会，她都是坐在会议室最不引人注意的角落，细心聆听，详细记录。

在何凝严格耐心地教导下，于诗言进步很大。

于诗言献宝似地把听来的同事们对她的称赞，转述给何凝听。

何凝气定神闲，一点不意外。

是啊，何凝亲手调教出来的人怎么会差？又怎么可能差？

于诗言若果真是一块不可雕地朽木，又哪里值得何凝费心费神？

只有一件事，让何凝着急。

何凝非常渴望于诗言为他生一个女儿。

每次她一来大姨妈，何