，只能不断地改进。

“没有变化，后面这项目可能会交给空军。”

“交给空军？空军现在可没有什么经费……”霍海源更是不明白，“到时候项目下马，这之前的工作都白费了。”

“资金我们出，管理交给军方，他们可以更多的技术人员，能更有效地整合资源。”谢凯简单地说了目的。

霍海源倒也不反对，如果由军方主导，他们项目发展一直面临的缺人问题，就容易得到解决了。

404要解决用人需求，只能从全国各系统中挖人。

现在上面明确表示，不准挖人了。

大学刚毕业分配的年轻人，缺乏经验，首先就得培养，而培养的时间也很长。即使每年有大量毕业生进入到他们404下属的科研单位，可根本跟不上他们发展，越发展，缺人越严重。

很多人毕业没有多长时间，就会独立承担一些工作。

反而导致技术发展的放缓。

“军方会同意？这一直都没见成果。”霍海源有些担心。

谢凯也不知道军方是否会同意。

只要军方接手，他们就可以进一步收缩项目，经费都由红旗集团出了，一些配套项目，军方也不能还让红旗集团自己来搞不是？

最大的好处就是可以整合国内整个航空制造系统，统一调度，统一发展，共同进步。

这也是最开始谢凯等人的目的。

一家强，不算强。

全国整个领域都发展起来，那才是真的发展起来了。

“十号工程怎么跟超7这么相似？”

当看到实验车间里面已经有了雏形的歼10，龙耀华跟李明山等人都有些诧异。

同样的前鸭翼，后面大三角翼，机腹进气口，机头略微向下……

看起来，就好像单发超7a放大了一些。

如何不让人诧异？

“首长，超7从立项到战机定型，花的时间很短，很多技术都是用来验证十号工程的。”旁边的总设计师宋大佬笑着解释。想和更多志同道合的人一起聊《重生军工子弟》，微信关注“优读文学”，聊人生，寻知己~