陈泽也没想到，会和倪大红进行“摊牌局”，当然了，结局是好的……

惺惺相惜谈不上，主要还是因为，倪冬冬在这其中的缘故！

换句话说，倪冬冬当这个所谓的和事佬，最重要的一步还是，歪打正着。

“倪叔叔，那就，明天再见吧？”

“好好好，好的，好的。”

这一次，倪大红没有再拒绝，本着两家企业初次合作，而且先前的恩怨一笔勾销为前提。

他心里也清楚的很，陈泽这个后辈，前途不可估量！

“嗯，咖啡很好喝，我喜欢，你呢？”

听到陈泽这句话，倪大红何尝不明白？这小子还想套路一把？

“我也喜欢，不过……能不加糖吗？”

“老夫虽然没有糖尿病，但是……糖喝多了，也不排除有的可能性，你说呢？”

“……”

陈泽无话可说，能怎么讲？

这老家伙，不愧是狐狸，怪不得自己当初斗不过！

“倪叔叔，下次一定记住，不加糖，零含量，这总行了吧？”

“嗯，如此甚好，甚好啊！哈哈哈！”

“……”

陈泽再次郁闷，行，你个老狐狸，不愧是老家伙，自己这次，又等于说是再次败阵了下来……

原本还想离开的陈泽，瞬间上了头……

转过身追问，

“倪叔叔，您对未来的合作有何具体构想？

我想听听您的见解，或许我们可以从彼此的期望中找到最佳的结合点。”

陈泽主动抛出了合作的橄榄枝，他知道，与倪大红的深入交流，对于两家企业的未来发展至关重要！

倪大红微眯着眼，似乎在脑海中描绘一幅宏伟的蓝图。

“陈泽，实话说，我一直在寻找一个合适的契机，让冬冬能真正站上舞台中央。

他虽然年轻，但潜力无限，只是缺乏历练和正确的引导。

我注意到你在行业中的成就，尤其是在科技创新和市场开拓方面的敏锐嗅觉。

我所期待的，并非单纯的资源交换，而是一场思维与战略的深度协同，

让我们双方都能在对方的强项中汲取养分，共同推动行业的变革！”

陈泽点了点头，表示赞同。

“倪叔叔，您的想法与我不谋而合，我确信，冬冬在适当的培养下定能成为明日之星。

我们可以通过设立专案组，让他参与其中，从实战中学习管理与创新。

同时，我提议引入导师制度，让冬冬有机会接触业界顶尖人士，拓宽视野，

这对他的成长，无疑将会是巨大的推动力！你觉得呢？”

倪大红眼中闪过一丝欣慰，显然对陈泽的建议颇感兴趣。

“这主意不错，但关键在于，如何确保项目的成功？

我们需要设定明确的目标与评估体系，确保每一步都有实际成果。

此外，我也想听听你的看法，如何在保证企业竞争力的同时，

避免内部矛盾，毕竟，合并或深度合作往往伴随着一定的风险。”

陈泽沉吟片刻，像是在思考，如何组织着语言，去回复倪大红，

“我个人认为……风险总是伴随着机遇，关键在于如何管理和预防。

首先，建立透明高效的沟通机制，任何决策都应基于数据和事实，减少主观判断的干扰。

其次，明确双方的权责利，合同条款需严谨细致，

尤其是知识产权、利润分配等方面。

另外，初期我们可以选择几个小规模项目作为试点，验证合作模式的有效性，逐步扩大合