将剩下的人员招聘完成。”

对于葛木子这样的安排除了东方玫之外，大家都没意见。东方玫眉头微皱，不管是在从前的贵州项目，还是后来的云之端项目，她和乐正娜都是铁打的二人组，现在猛然被分开，她多少有些不习惯。

“葛经理，请问我能不能调到乐主管的组里？”

葛木子笑着看了她一眼，了然地摇摇头。“我知道你和乐正娜的关系很好，真是因为这样才把你分给了朱主管。以前已经翻篇了，现在我们重新组建团队，其一是想把大家打散，更好的重新融合；其二，是想让你和她成为竞争对手！据我所知从以前到现在，你的业绩都一直拼不过乐主管，并不是因为你能力比她差，而是一种心理惯性，如果你继续站在她身后的话，你就无法突破这个心理极限。”

被葛木子当众这样一说，东方玫愣了。

她确实是这样，从认识乐正娜的第一天开始，就喜欢了听从对方的建议和安排，甚至连工作上的许多事都是依仗着乐正娜，刚才会直接提出调组的要求，也是因为本能心慌。现在葛木子的这一番话恍如当头一棒，击碎了东方玫多年来的惯性，曾经肩并肩最好的伙伴，转眼之间就成为竞争对手，这样的改变东方玫想要接受，却还是有些无所适从的感觉。

乐正娜笑笑，走到她身边拍了拍她的肩膀。“我们要相信葛经理的眼睛，和朱主管在一起，你能学到更多的东西，就像当初你和葛经理去贵州一样，不也看到了很多不同的东西？”

朱飞松也笑道。“你放心，我不会比乐主管差的！”

曾经，他看见东方玫和乐正娜的时候，是起过歪心思的。现在，当他站在了不一样的岗位上，竟然也重新开始认识了自己，全心全意为自己团队去考虑了，这样的转变就连朱飞松自己都没想到过。

看见东方玫点头，葛木子脸上的笑意更深。“按照我们的名额编制，你们每组还需要再进三个新人，我们希望不管最后招的是谁，都能尽快让他们融进我们的团队中。售楼部还有半个月时间就能装修好，也就意味着过年后咱们就要进场，所以服装什么的，朱飞松你需要抓紧时间了。”

“好的，葛经理。”

因为昨天葛木子就将事情分摊了下去，乐正娜负责售楼部装修对接、管理制度指定，朱飞松则负责团队工装定制、还有其它一些琐碎事宜。而两人还需要同时负责市调报告、人员招聘等后续工作，葛木子的分工很明确也很清晰，巧妙地让两组从现在开始就进入了PK模式。

随后，葛木子又叫来了小李，把大家安排到办公区域，华悦现在是人少地方大，单销售部所在的区域，就占了很大一片，最重要的是不仅每个同事有着自己的办公桌，还有自己的专属工作电脑，这放在从前简直是想都不敢想的事情。

不管在哪个售楼部，一般都只有一台销控电脑，大多数销售同事除了登入客户资料时能用一下，大多数时间是碰不到的，现在无疑是鸟枪换炮，众人心中都暗自欢喜。

安排好了大家的工作后，葛木子又交代了小李关于销售人员的面试工作继续开展，只是这次首轮面试人换成了小李和新上任的两位主管。

好不容易将事情忙完，葛木子刚进办公室，还没喝上一口热水，孟轲就晃了进来，年轻的脸庞上满是悠闲笑意。“小葛，你还真是知人善用啊，这人员才入职，就被你安排了不少工作？我听汪智说，你连招聘都分给两位主管了？”

“不是孟总你说的，人我怎样用都行？有他们把第一道关，我再看人员的时候就没那么多不能用的了。”

葛木子笑着请孟轲坐了下来，一弯腰才发现自己的茶台边放了两片崭新的七子饼茶，孟轲眼睛扫过茶叶，脸上笑意更盛。

“汪智这小子不厚道啊，这可是他的私藏珍品，上次给我一片还小气